2025年に向けて、テクノロジーや働き方の急速な進化に対応するために、企業が求める人材像にも変化が起きています。
特に**「デジタルスキル」「実践力」「信頼性」**の3つを軸に、資格や経験の評価が高まっています。
この記事では、2025年の転職市場において有利になる資格・経験を業種別にまとめてご紹介します。
未経験からのキャリアチェンジにも活かせるものも多数あるので、今後のスキルアップ計画の参考にしてください。
◆ IT・エンジニア職で有利になる資格
1. 基本情報技術者試験（FE）
- 対象：IT未経験者～若手エンジニア
- 評価ポイント：アルゴリズム、ネットワーク、データベースなど、IT基礎力の証明
- おすすめ理由：新卒や20代の転職では取得者が多いため、逆に持っていないと不利に見られる場合も
2. 応用情報技術者試験（AP）
- 対象：中堅エンジニア、プロジェクトリーダー候補
- 評価ポイント：設計力、要件定義、マネジメントスキルなど広範な知識
- おすすめ理由：マネジメント寄りのポジションを目指すなら必須級
3. AWS認定資格（特にSAA / DVA / SysOps）
- 対象：インフラ系・クラウドエンジニア志望者
- 評価ポイント：クラウド設計・運用スキルを具体的に示せる
- おすすめ理由：AWSを使っている企業では、取得だけでも書類選考で目を引く
4. LinuC / LPIC
- 対象：サーバー・ネットワーク系エンジニア
- 評価ポイント：Linux環境での実務能力の証明
- おすすめ理由：インフラ職での登竜門。実務経験が浅くても、資格でアピール可能
5. 情報処理安全確保支援士（SC）
- 対象：セキュリティエンジニア
- 評価ポイント：セキュリティ対策・リスク評価・法制度まで理解
- おすすめ理由：2025年以降、情報セキュリティ分野は特に人材不足になると予測
◆ DX推進・ITコンサル・ビジネス職で有利な資格
1. ITパスポート（iパス）
- 対象：非エンジニア／社内SE／営業職
- 評価ポイント：ITとビジネスを横断的に理解している証明
- おすすめ理由：事務職・営業職でもDX案件に関われる可能性が広がる
2. 中小企業診断士
- 対象：ITコンサル、PM、事業企画
- 評価ポイント：業務改善、戦略立案、デジタル導入の知識
- おすすめ理由：AI時代の業務設計や、DX伴走型支援のスキルと親和性が高い
3. 簿記2級
- 対象：IT＋経理／バックオフィス連携を志す方
- 評価ポイント：会計・経理知識で業務理解が深まる
- おすすめ理由：ERP導入や業務システム設計の際に有利
◆ 経験として評価されるスキル・実績（資格より強いことも）
1. GitHub・ポートフォリオ
- 個人開発やOSS貢献などの実績をGitHubに公開
- フロントエンド／バックエンド問わず評価される
2. CI/CD・クラウド環境の構築経験
- Jenkins／GitHub Actions／Docker／Terraform など
- 実務でDevOpsを意識して開発していると高評価
3. プロジェクト管理／チームリードの経験
- 自分が主体となって進めたプロジェクトがあると、PM志望でなくても魅力的に映る
- Backlog／Redmine／JIRAなどの利用経験もアピール材料に
4. ブログ・技術発信・登壇歴
- QiitaやZennで技術記事を発信している
- 勉強会・社外イベントで登壇した経験
まとめ｜2025年、転職に強いのは「資格×実績」のハイブリッド人材
2025年の転職市場で注目される人材像は、次のような特徴を持っています：
- 「資格」で基礎能力を証明できる
- 「実務経験」で即戦力をアピールできる
- 「ITリテラシー＋業務理解」をバランスよく持つ
未経験・異業種でも、学び方とアピールの方法次第で十分にキャリアチェンジは可能です。
今からでも遅くありません。**「1つでも資格を取る」「実績を見える化する」**ことから始めてみましょう。
